本刊訊 為幫助新入職員工更好的了解、學(xué)習(xí)企業(yè)文化和流程制度，高效快速融入川力大家庭。6月19日上午，川力智能2021年度新員工培訓(xùn)會在行政中心三樓培訓(xùn)中心舉行，新入職和復(fù)訓(xùn)的員工共計58人參加本次培訓(xùn)。
圖一：劉效長作《融入川力 建功立業(yè)》動員發(fā)言
在全體起立，齊聲合唱司歌《川力之歌》后，劉效長作題為《融入川力 建功立業(yè)》動員發(fā)言。他指出，身和心都在公司，才叫融入，融入是“過程”，立業(yè)和建功是“結(jié)果”，要求全體新員工要抱著空杯心態(tài)學(xué)習(xí)，要學(xué)以致用，加快從“社會人”到“公司人”，再到“奮斗人”的角色轉(zhuǎn)化。同時結(jié)合自身崗位工作實(shí)際，在川力這個平臺上建功立業(yè)，“功成不必在我，成功必定有我”，實(shí)現(xiàn)個人價值與企業(yè)效益的互利共贏。
行政人事部部長助理曾慶雄對《廠區(qū)管理制度》、《川力員工喜事宴請的若干規(guī)定》、《手機(jī)和微信管理制度》、《住宿管理制度》等公司內(nèi)部重要制度和《川力愛心基金管理辦法》進(jìn)行了學(xué)習(xí)宣貫，要求新員工不僅要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，做到知行合一。安全環(huán)保辦公室主任劉玉龍結(jié)合近期湖北十堰發(fā)生的安全事件和公司生產(chǎn)實(shí)際情況進(jìn)行了安全培訓(xùn)，要求員工將安全知識牢記心上，做到人人都是安全員。
